شرکت معتبر در راستای تکمیل تیم منابع انسانی خود به کارشناس منابع انسانی با شرایط و مهارت‌های زیر نیازمند است:

✔ تدوین آیین‌نامه‌ها و بخشنامه‌های اداری
✔ تسلط بر فرآیند جذب و استخدام
✔ آشنایی کامل با امور منابع انسانی (آگهی، مصاحبه، تشکیل پرونده، آموزش، استخدام، قراردادها، نگهداشت نیروها، ارزیابی عملکرد، انگیزشی و خروج از کار)
✔ آشنایی با قوانین تامین اجتماعی و قانون کار و مراجعه به ادارات مرتبط
✔ آشنایی با محاسبات حقوق و دستمزد و توان مذاکره با کارکنان
✔ آشنایی با قوانین بیمه تکمیلی
✔ آشنایی با کامپیوتر و نرم‌افزارهای مورد نیاز
✔ آشنایی با امور مالی و حسابداری (مزیت محسوب می‌شود)
✔ طراحی و نظارت بر سیستم ارزیابی عملکرد (KPI) برای مدیران و کارکنان
✔ اجرای قوانین اداری و استخدامی، پشتیبانی و مدیریت بخش اداری

✔ حداقل ۵ سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
✔ تسلط به فرآیندهای منابع انسانی و آموزش پرسنل
✔ مسلط به قوانین و مقررات سازمان تامین اجتماعی و وزارت کار
✔ تسلط به امور اداری و کارگزینی (تشکیل پرونده، قراردادها، تسویه حساب، بیمه، دبیرخانه و ...)

📞 برای درخواست همکاری و ارسال رزومه، لطفاً با ما تماس بگیرید.

فرصت شغلی مناسب برای افراد با تجربه در این حوزه در انتظار شماست!